Puterea executivă

În dezvoltarea de astăzi, în conformitate cu constituțiile diferitelor țări, puterea executivă este învestită în fruntea țării și / sau de guvern. În unele țări, de exemplu, în SUA, este dotat doar cu șeful statului (președinte). În alte state puterea executivă aparține doar guvernului. Ea a transferat (delegate) funcționari și organe de rang inferior.

În multe state, de fapt, capul (președintele sau monarhul) aparține numai în mod oficial la ramura executivă. În monarhii constituționale și republici (parlamentare), punerea în aplicare a acestuia revine guvernului. În poluprezidenstkih republici (mixt de tip), Guvernul raportează șefului statului, în mâinile căruia se concentrează controlul generală asupra activității executive, în timp ce ramura executivă în sine, în conformitate cu constituția nu poate fi decât guvernul.

Obiectivele managementului sucursalei includ punerea în aplicare a legilor. Cu alte cuvinte, ramura executivă - este puterea de executare.

Agenții, în structura managementului de ramură, nu se limitează numai la punerea în aplicare a legii. Ei transporta și activități administrative. Aceasta, la rândul său, este esențială pentru realizarea sarcinilor. În plus, performanța organismelor de structură emite reglementări pentru punerea în aplicare și aplicarea legii și legea.

În același timp, autoritățile executive sunt înzestrate cu autoritate independentă și să se stabilească norme care se pot extinde dincolo de activitățile de reglementare și de punere în aplicare în ceea ce privește aplicarea legii. Adesea, aceste reglementări au mai mult decât legea, valoarea. Astfel, anumite tipuri de organisme ale puterii executive (președinte, miniștri, guvern) au o putere programată (puterea de a reglementa viața internă a țării) și de a crea un număr mare de acte și reglementări pentru controlul serviciilor publice esențiale.

Pe teren, utilizarea și punerea în aplicare a legii și dreptul de a efectua capul subiecților (guvernatori) în federație. Sunt formate ca administrația locală.

Comparativ cu organismele judiciare și reprezentative, structura organelor executive formulate într-o singură verticală. Conform sistemului, organele inferioare și funcționarii sunt în picioare subiectul de mai sus și trebuie să respecte ordinele lor, și nu numai normele de drept. În acest caz, actele adoptate de structurile subordonate, structurile pot fi inversate, în picioare de mai sus.

În republicile prezidențiale forma și semi-prezidențial ca prim - ministru. Primul-ministru - o poziție detașată de președinte. Din punct de vedere legal confiscate prezidențiale efectuarea multe funcții executive. Cu toate acestea, președintele rămâne un lider de guvern de top.

Organele executive ramură sunt ministere și departamente. Ei au o competență specială în anumite domenii ale administrației publice. De regulă, aceste organisme se numără Ministerul Muncii, apărare, învățământ, afaceri externe, agricultură, sănătate, și altele.

Structura ministerelor implică crearea de departamente, direcții, divizii, departamente. Ministrul numește șefii conducerii lor.

În structura aparatului de stat există o categorie de ordinare (profesori, medici, etc.) și angajații clasificate. Mica categorie este dotat cu ranguri, rang, titluri speciale, care într-o anumită măsură, să reflecte poziția și puterile lor financiare.

Birocrația are privilegiul de posesiune. Când schimbați miniștrii sau oficiali ai guvernului sunt în serviciu. Ei nu au voie să combine serviciul aparatului de stat cu alte activități remunerate, cu excepția celei didactice, artă sau știință. Ei nu participă la activități politice și nu sunt în partide politice, menținând astfel loialitatea față de stat.