Salariul personalului instanței. Proiectul de lege privind personalul salariilor instanței

Care este salariul angajaților din sistemul judiciar? Întrebarea este destul de interesant și divers. În prezent, societatea există percepția că angajații instanței primesc salarii decente. Această credință a format pe baza informațiilor despre salariile judecătorilor. Ei într-adevăr se poate ajunge la o jumătate de milion de ruble. Dar, de fapt, situația este un pic diferit, astfel încât, majoritatea angajaților aparatului instanței salariu mic. Pentru unele dintre ele ajunge la nivelul mediu de 25 de mii de ruble. Dar, mai întâi lucrurile primele.

Valoarea sistemului judiciar

Judiciar în orice țară, desigur, are un loc important. La urma urmei, menținerea ordinii în absența organelor judiciare și cazuri de pre-proces imposibil. Se poate spera doar că la proces interesele cetățenilor vor fi protejate. În lumea violentă de astăzi în fiecare zi, cineva încearcă să beneficieze personal în detrimentul alteia. Este într-un fel de a echivala drepturile tuturor oamenilor, și a fost format de către aparatul judiciar.

Se crede că sistemul judiciar trebuie să fie întotdeauna imparțial și corect, dar de fapt nu este cazul. Motivul pentru aceasta este faptul că cuvântul „dreptate“ a fost denaturat și a schimbat valoarea la om. La urma urmei, soldul este înclinarea în direcția în care câștig mai mult. Este trist să auzi, dar este un fapt. Dar de ce se întâmplă acest lucru? Această situație se datorează în principal faptului că nivelul de salarizare al personalului instanței nu a corespuns destul de volumul muncii prestate. La prima vedere poate părea că plata trebuie să fie adecvată, pentru că este același tip de instituție publică, care este responsabil pentru lege și ordine în țară. Cu toate acestea, acest lucru nu este adevărat. Desigur, pentru a justifica apariția corupției în acest fel nu este necesară, dar guvernul trebuie încă să ia anumite măsuri.

Salariale crește la angajații sistemului judiciar

Într-un ziar rus a publicat știrea că Consiliul Judiciar un proiect de majorare a salariilor a fost aprobat de către personalul instanței. Documentul prevede atribuirea angajaților instanței de statut social deosebit. De fapt, aceasta poate însemna că o varietate de noi garanții sociale pentru angajații datele vor fi, precum și crește cantitatea de salarii. Inițiatorii proiectului de lege cred că această decizie va aduce beneficii anumitor angajați ai instanței și de a normaliza activitatea sistemului judiciar în ansamblul său.

Este de remarcat faptul că, în timpul celor douăsprezece luni din 2014 indexarea salariilor angajaților nu a fost efectuată în afara sistemului judiciar. Indexarea în economia rusă face posibilă pentru a apăra țara și populația sa de la creșterea inflației. Deși absența unor pierderi anuale de indexare randamentul Trezoreriei de Stat sunt mai mici. Ministerul Finanțelor estimările indică faptul că în cazul în care nu efectuează indexarea salariilor angajaților serviciilor executorilor judecătorești în anul următor va fi capabil de a salva economia de până la 125 de miliarde de ruble. Bazat pe acest lucru, putem doar ghici, atunci când unitatea va ridica salariul instanței.

Cine sunt angajații instanței?

Instanțele din lumea noastră a apărut pentru o lungă perioadă de timp, chiar și în lumea antică, și imediat au reușit să găsească și să ocupe o anumită nișă. Fără a navelor este imposibil să ne imaginăm un sistem modern de aplicare a legii. Personalul Curții sunt considerate a fi destul de valoros în această privință, ei încearcă să priveze atenția. Acest lucru se aplică și personalului nivelul de salarizare instanță ridica. Cu toate acestea, atunci când vorbim despre acest complex merită să ne amintim despre muncitorii, care tind să rămână în umbră. Este, de exemplu, judecătorii asistenți și alți ofițeri judiciari. Fără îndoială, întregul volum al părții principale a lucrării este de până la ei.

Oamenii care sunt implicate într-un angajații sistemului judiciar, care transportă pe umerii lor responsabilitatea de un tip special. Noi spunem că suprotiv că ei în secret sunt numite „siloviki“, personalul instanței plătite sunt încă în buget. Asta este, ele sunt distribuite în toate condițiile care sunt prevăzute în mod special pentru această categorie de cetățeni. Dacă luăm în considerare întreaga gamă de responsabilități ale sistemului judiciar, este foarte vastă. De exemplu, sarcinile includ:

• pregătirea completă a tuturor documentelor pentru punerea în aplicare a procesului judiciar.
• Redactarea diverselor tipuri de documente, pentru toate varietate de cazuri.
• Compilarea răspunsurilor la întrebările puse.
• Efectuarea lucrărilor de consultanță cu părțile afiliate ale absolut tuturor membrilor unui anumit proces, și așa mai departe.

Este demn de remarcat faptul că punerea în aplicare a tuturor taxelor menționate mai sus - muncesc din greu, solicitante și consumatoare de timp. Munca de rutina natura sunt, în general, prea consumatoare de timp și necesită concentrare, perseverenta. Prin urmare, doar un număr mic de oameni capabili să se concentreze pentru a face munca lor pe o bază de zi cu zi, și de calitate. Acest lucru necesită un anumit calități interioare și caracteristici personale. Prin urmare, există problema creșterii salariilor personalului instanței.

Rețineți că indexarea regulată a salariilor pentru 2017 este copt pentru o lungă perioadă de timp. Acest lucru sa întâmplat datorită faptului că activitatea angajaților din sistemul judiciar nu a plătit atât de bine cum ar putea părea, deși astfel de specialiști pisa o sumă uriașă.

Procesul de formare a salariului angajaților din sistemul judiciar

legea rusă prevede că contabilul membrilor sistemului judiciar ar trebui să fie format pe baza mai multor parametri. Acestea sunt:

• Nivelul de pregătire judiciară.
• Premium și alte plăți suplimentare de acest fel.
• Salariul oficial.
• Taxa suplimentară, poziția de vechime.

Pentru a înțelege necesitatea de a crește salariile personalului instanței în 2017, se va uita la unele câștiguri această categorie de lucrători. Cu toate acestea, trebuie să se înțeleagă că organizarea acestui tip de venit al fiecărui angajat va depinde de statutul lucrătorului, adică, toți funcționarii de cel mai înalt rang, desigur, sunt un ordin de mărime mai mult decât angajații de rang inferior. De fapt, nu este surprinzător - o situație similară se observă în aproape toate domeniile de lucru.

Veniturile personalului instanței din Federația Rusă

De exemplu, ia în considerare judecătorii, reprezentând Curtea Constituțională. Nivelul salariului lor planează în jurul valorii de o jumătate de milion de ruble. Următorul în clasament, urmat de judecători reprezentând Curtea Supremă. Salariul lor este de aproximativ 300 de mii de ruble. Apoi - judecătorul Curții de Arbitraj, cu un salariu de 200 de mii de ruble. salariu Magistratul Curtea este de aproximativ 50 de mii de ruble. Dar nu uitați că angajații obișnuiți ai sistemului judiciar sunt mult mai mici. Salariile lor sunt, în medie, aproximativ 25 de mii de ruble, iar acest lucru pe fondul judecătorilor salariilor - o sumă nesemnificativă. Cu toate acestea, acest lucru este nici o limită minimă. De exemplu, angajații deloproizvoditelnyh departamente sunt chiar mai puțin. De exemplu, un arhivar primește circa 10 mii de ruble, salariu Grefa este de aproximativ 12 de mii de ruble, Secretari zasedatelnyh - circa 15 mii ruble.

Dar ne uităm la ce există o astfel de diferență uriașă. Acest lucru se datorează faptului că serviciul în organele de stat, cum ar fi aplicarea legii, procurorii, sistemul judiciar, pentru a clasifica pe de căutare federale și de stat. Deci, judecătorii, procurorii fac parte din tipul de serviciu federal. Un serviciu de sprijin lucrătorilor activitățile angajaților federali, precum și compoziții de secretariat, grefieri și asistenți judiciari de fapt fac parte din categoria angajaților guvernului civil. Este această caracteristică care este cauzată de contabil al salariilor personalului instanței, care sunt evaluate la cote regionale sau federale.

Cine dintre angajați ai personalului instanței se așteaptă să crească salariile?

Unii dintre finantatori ruși cred că guvernul rus face de multe ori decizii care nu diferă în mod logic. Este vorba despre proiectul de lege privind salariul aparatului instanței. S-ar putea presupune că lipsa de indexare a personalului instanței de mai mulți ani, ar îmbunătăți situația economică. În același timp, organizarea caracterului neguvernamental al constatați că nivelul salariilor funcționarilor, inclusiv miniștri și deputați, crește în fiecare an. Până în prezent, nivelul salariilor deputaților atinge nivelul de 650 de mii de ruble. Este evident că, în viitor, această sumă va continua să crească. Această cifră este semnificativ diferit de salariul mediu pe țară în ansamblu, dar cu toate acestea, nimeni nu anulează indexarea, la fel ca în cazul executorilor judecătorești.

experți în cercetare în acest domeniu sugerează că plata numărului mare de funcționari astăzi o jumătate de ori salariul mediu al unui angajat al bugetului. În unele regiuni ale nivelului de federații salariilor funcționarilor și ale diferitelor deputați, în general, peste cifra medie în jumătate. De exemplu, o astfel de situație are loc în Yamalo-Nenets District Autonom. Dacă luăm în considerare cele mai mici salarii ale funcționarilor judiciare, apoi, în conformitate cu 2016, este de aproximativ 45 de mii de ruble. Este un plătit arbitrii asistenți ai Republicii Daghestan.

Indexarea salariilor personalului instanței

Ca pe tot parcursul anului, și în acest an, indexarea salariilor nu trebuie să se aștepte cei al căror venit este determinată de decizia Federației Ruse și Președintele Guvernului. Scopul principal al acestui act este că economisește bani în buget și în economia de stat. Și, desigur, în primul rând, este vorba de judecători, militari și procurori.

Potrivit experților, aceste măsuri au un impact redus asupra nivelului general de trai al acestor persoane, pentru ca statul să aibă grijă de salariul lor înainte. Și această creștere a nivelului de venit al marii majorități a funcționarilor publici din Rusia a fost ultima picătură în ceea ce privește refuzul de indexare.

În ceea ce privește veniturile angajaților sistemului judiciar, lucrătorii cel mai norocos din departamentul, biroul procurorului. Având în vedere că 2012 soluțiile la nivel de stat care îmbunătățesc salariile personalului instanței au fost luate anual.

Salariile judecătorilor în 2017

În acest an, procurorii au fost mai norocoși decât judecătorii. În octombrie anul trecut, venitul lor a crescut cu 5,5%, însă această creștere a afectat doar magistrații și instanțele federale. Aceste inovații, care la prima vedere par nesemnificative și nu pot avea o influență negativă asupra economiei țării, în cele din urmă a costat bugetul de un miliard de ruble.

Un fapt important este faptul că salariul instanței este calculat ușor diferit față de ceilalți reprezentanți ai sistemului de executor judecătoresc. În momentul de față, salariul judecătorilor se calculează pe baza nivelului de calificare. De asemenea, cei care au o lungime mare de serviciu primesc o mărire de salariu. În plus, judecătorii a oferit o primă trimestrial.

Până în prezent, judecătorul rus 36472. Având în vedere faptul că statul de plată pentru fiecare dintre ei planează cuplu de milioane de ruble pe an, pentru fiecare dintre ele lasă salariul de 160 de mii de ruble pe lună. Așa cum am spus mai devreme, salariile judecătorilor, în funcție de competența instanței, de la 200 mii la 500 de mii de ruble pe lună.

Desigur, aceste sume sunt fie doar vag numit mici, mai ales în comparație cu nivelurile salariale minime pe întreg teritoriul Rusiei. Funcționarii publici și armata țării noastre a apreciat pe deplin consecințele fenomenelor, cum ar fi reținerea de indexare a veniturilor lor. Având în vedere faptul că pensia este direct legată de salariul, apoi, în consecință, de asemenea, ar trebui să fie de așteptat, prima creștere. Deci, atunci când aparatul se va ridica salariul instanței? La urma urmei, în cazul în care nu există nici o indexare a salariilor din sistemul judiciar până la sfârșitul anului 2017, este puțin probabil ca executorii judecătorești trebuie să se aștepte o creștere a pensiilor.

Motivația pentru executorii judecătorești

Unii experți susțin că guvernele rezultat reducerea nivelului corupției în țară, majorarea salariilor personalului instanței - executorii judecătorești, dar, în realitate, acest lucru nu sa întâmplat, iar populația nu a simțit nici o eficiență în rezolvarea problemelor lor prin intermediul instanței. În cazul în care acest lucru este de părere luată ca bază, decretul Ministerului Finanțelor și guvernul să elimine procedura de indexare este imposibil de explicat. Un important este faptul că salariile economiei permite bugetului de stat pentru a compensa alte costuri de exploatare și pentru a rezolva alte probleme la mai multe miliarde de ruble.

Dar nu uitați că este posibil să apară o altă problemă importantă - psihologic. În cazul în care executorii judecătorești și nu va fi nici o indexare a salariilor judecătorilor și va rămâne la același nivel, aceasta poate provoca proteste. Cel mai probabil, greve din cauza lipsei de indexare a judecătorilor nu se va ține, dar se poate răci în mod semnificativ zel și dorința de a lucra lor.

Este posibil să se suspende introducerea articolelor pentru a crește salariile sistemului judiciar?

Autoritățile guvernamentale au remarcat faptul că o serie de articole în legislație poate fi suspendat în continuare în funcțiune timp de până la trei ani, din cauza eșecului procedurilor de indexare. În acest sens, este clar că nu trebuie să se aștepte în viitorul apropiat personal salariul crește instanță. Și se va întâmpla, probabil, atunci când începe un nou val masiv de creșteri salariale. Cu toate acestea, este planificat să efectueze sprijinul executorilor judecătorești prin plata primelor one-off.

constatări

Se pare că indexarea este de așteptat angajaților Aprod, dar bonusurile sunt prevăzute. Acest lucru indică faptul că costurile suplimentare afectează în continuare bugetul țării. Este clar că, în acest caz, astfel de sisteme va afecta întregul sistem judiciar, inclusiv judecătorii și asistenții acestora. Toți reprezentanții acestor posturi sunt funcționari publici, și se spune că salariul lucrătorilor de judecată efectuate în detrimentul bugetului de stat.

Vestea bună este că în acest an este de natură să producă o ratele de legare de asistenți judiciari și secretari la ratele care sunt puse direct judecătorilor. Legarea se va realiza cu un anumit procent. Acest lucru sugerează că angajații din personalul instanței va primi un salariu proratat. Adică, salariul arbitru asistent va depinde de exact cum să judece funcționează. Sistemul judiciar nu tolerează neprofesionalism și abordarea din punct de vedere al birocrației, respectiv, legile actualizate care au acceptat guvernul probabil va beneficia.