Probele de CV-ul elevului cu experiență și fără experiență

Ocuparea forței de muncă - un pas serios la varsta adulta. Tinerii pe piața locurilor de muncă nu este ușor, pentru că de multe ori ei sunt studenți sau foști studenți. Fara experienta sau cu puțină experiență, și mai des decât specialitatea lor. Ce se poate face într-un astfel de caz, cum să devină de succes și să le aplice pentru ocuparea forței de muncă?

Algoritmul acțiunilor tale

Imaginați-vă că v-ați decis deja în profesie, aceasta este specialitatea ta, și v-ar place foarte mult să găsească un loc de muncă bun. Pentru a face acest lucru în capul tău ar trebui să fie un plan clar de acțiune. Fără dorință, desigur, aceasta nu funcționează, ci de conștientizare, la fel ca în toate, joacă un rol important în ocuparea forței de muncă.

Ai nevoie să caute un loc de muncă. Acest lucru se poate face prin Internet, printr-un prieten, sau doar mers pe jos lanțul de comandă și de afaceri. Rata de tine, gândește-te la ce poziții poți potrivi. La alegerea unui loc de muncă este foarte important să se înțeleagă în cazul în care va fi capabil să se arate, și în cazul în care doar de gând să stea ceas prostește. Alege ceva ce închizi că mai ușor pentru a obține decât sunteți mai profund interesați. Nu amenința cu un gol prea mare - în cazul în care aceasta este prima dvs. de locuri de muncă, ar trebui să fie la îndemână. Deci, a evalua nivelul și derula listări de locuri de muncă.

Să presupunem că ați găsit un loc de muncă bun, vă place. Care sunt următorii pași? Desigur, un CV. Aceasta este fața ta și pașaportul la un popor de lucru de succes. Această întrebare este în acest stadiu superior.

Se tratează în mod responsabil pentru a relua

CV-ul de lucru Student Mostra nu este atât de ușor de a face, pentru că bijuteriile nu sunt încă suficient, și doresc să fie văzut de către angajator. Este foarte important să nu fi timid pentru a vorbi despre ei înșiși, să-și amintească tot felul de realizări și de a face CV-ul interesant și ușor de reținut.

Probele de CV elevului sunt destul de tipice, și trebuie să se bazeze pe anumite reguli. Este important să se țină seama de faptul că, de regulă, angajatorul nu va lucra cu CV-ul mai mult de 10 secunde, astfel încât informațiile să fie bine structurate (sub formă de tabel). Toate informațiile trebuie să fie corecte și complete, și nu trebuie să depășească limitele specificate, cel mai bun - o coală de A4. CV practica unui student - un eșantion de aceeași, cu excepția cazului considerat a fi mai puțin solicitante.

Structura rezumatului elevului

Înainte de a cum să scrie un CV, eșantion student ar trebui să fie studiate cu punct:

1. Nume, Nume, prenume - complet.

2. Poziția pentru care se aplica.

3. Date de contact - telefon, adresa, adresa de e-mail.

4. Principalele tale realizări (graficului cea mai extinsă și interesantă).

muncă 5.Opyt (perioadă, poziție).

6. Educație (universitate, cursuri suplimentare). competențe profesionale.

7. competențe suplimentare - programe de calculator, limbi.

8. calități personale.

9. Recomandări.

10. Informații suplimentare (informații oficiale despre tine, care pot fi utile în activitatea viitoare - starea civilă, permis de conducere, etc ...).

Aceste elemente vor ajuta pentru a face probe de CV-ul studentului este destul de competitiv în hârtie, care reprezintă solicitantul. Ai nevoie să vă amintiți câteva subtilități care vă va permite să nu minți, dar în același timp , să se prezinte într - o lumină favorabilă.

momente speciale

Articolul privind realizările ar trebui să fie interesul angajatorului. Amintiți-vă ce ați făcut în ultimii doi ani, în această coloană, puteți introduce concursuri, conferințe, da un exemplu de articole publicate în reviste sau pe portalurile de internet. Această casetă ar trebui să arate că sunteți o persoană activă. Gândire, ambițioasă. Dacă nu ai nimic de a scrie aici - du-te imediat pentru a rectifica situația, această opțiune este cea mai simplă pentru a corecta.

Elementul pe experiența va fi clar pentru acei studenți care au locuri de muncă oficial, atunci acest lucru se specifică perioada de muncă, numele companiei, titlul de locuri de muncă. Punctul de plecare ar trebui să fie locul de muncă cu acesta din urmă. Dacă încă nu ați lucrat în mod oficial, de asemenea, nu lăsați câmpul necompletat. Gândiți-vă la munca activă la universitate - probabil ai fost un membru al sindicatului? Sau a lucrat promotor și a ridicat nivelul de vânzări? Sau participa la proiect caritabil ca organizator sau un interpret? Probabil că au câștigat deja experiență, pur și simplu nu distrage atenția de la importanța acesteia.

individualitate este apreciat

Tale calități personale trebuie să demonstreze că ești un lider, o personalitate puternică și determinată, că , dacă a fost nevoie - toate făcut pentru restul. Această descriere este în acest sens, care a pornit lipsa de experiență a tânăr și energic. Rezumatul practicii studentul trebuie să vorbească despre el ca un angajat potențial. Pentru că atunci va fi mult mai probabil să rămână să lucreze în companie.

Recomandare - aceasta nu este o măsură obligatorie, dar va ajunge într-un plus. Acest lucru poate fi o recomandare de la ultimul loc de muncă, de către superiorul ierarhic sau un profesor, chiar și un prieten bun, care este familiarizat cu sfera profesională și în locul ei. Se poate, de asemenea, uneori, nevoie doar de câteva persoane de contact, pe care le pot spune, ca o persoană și potențiali angajați.

În domeniul de competențe complementare, încercați pentru a indica ceva rar pe care le diferențiază de ceilalți, deoarece cu „Ward“ este acum capabil de a lucra totul, iar astfel de cunoștințe nimeni nu va fi surprins.

Profesii diferite au propriile lor documente forma aproximativă pentru ocuparea forței de muncă. CV student la drept - un model pentru toate domeniile legislative, studentul-inginer - pentru constructii, orice manager - pentru domeniul de vânzări și de marketing. Rețineți că, în fiecare profesie este importantă pentru un sentiment de perspectivă în viitorul angajat, compania poate chiar prefera un lucrător de student mai experimentat, având încredere în puterea lui, talentul și dorința de a lucra. Este dorința de a lucra și focul în ochi pot lucra de multe ori minuni.

Dorința de a face minuni

Reluare elev probe - doar vârful iceberg-ului, pe care trebuie să înțeleagă ocuparea forței de muncă. umplere corect în toate spațiile libere, citiți CV-ul cu ochii în stare proaspătă. Ai ceva să stai? Unele fapt găsit interesant? calități stabilite nu a fost formulaic? Este foarte important pentru a da un rezumat viu al caracteristicii individuale. Și, referindu-se la un anumit angajator, nu-l trimit CV-urile lor finite mostre de student, care sunt scrise pentru toate ocaziile. Sublinierea interesul dumneavoastră într-un anumit loc de muncă, iar angajatorul va fi cu siguranță interesat de tine.