InternetInternet Marketing

Google câteva obiceiuri proaste pe care compania preferă să păstreze secretul

Google a devenit atât de mare încât, în cele mai multe cazuri, face ce vrea și nu-i pasă dacă cineva știe ceva despre asta. Dar totuși această companie, există mai multe obiceiuri proaste pe care ea încearcă în orice mod de a ascunde. Este timpul să aruncăm o privire la unele dintre ele.

Google face ce vrea cu datele altor companii

În 2012, Google a primit informații despre potențialii clienți dintr-o bază de date protejate, deținute de compania din Kenya Mocality, la care ea nu trebuia să aibă acces. Apoi, reprezentanții Google au început interceptarea convorbirilor telefonice a convorbirilor telefonice și a concurenților utilizate informațiile obținute în mod ilegal pentru a face oferte mai bune pentru clienții concurenților.

masina lor proiect, fără un conducător auto face deja politica guvernului schimbare

Google a creat literalmente piață și industria să se auto-service. Unele documente publice arată o relație foarte strânsă cu unii oficiali guvernamentali care fac regulile de auto-autoadministrate confortabil pentru Google. Pur și simplu pune, această companie, care este un producător de frunte de mașini autoadministrate, determină modul în care guvernul poate interveni în această ramură a industriei. Conflict de interese? Ce este un conflict de interese?

Street View și alte servicii similare, sunt prea detaliate

În cele din urmă, toată lumea a fost un om pe mâinile sale. Puteți vizualiza frumosul oraș, îți taie răsuflarea vederi și alei întunecate, nu pleacă în același timp, de pe computer. Pentru profesori, este un instrument de învățare. Pentru călătorii, este ușor. Cu toate acestea, dacă te gândești la asta, aceste servicii pot provoca furnicături la nivelul pielii. Când Street View prezintă bazele militare secrete, sau casa ta in detaliu pentru oricine care vrea să-l jefuiască, aceasta poate provoca teroare reală.

profilare rasială și discriminarea în angajare

Servicii de publicitate Google vă permit să se uite în trecut a oricărei persoane. Mai mult decât atât, în adresa companiei a fost realizat deja nu este cel acuzat de profilare rasială, tratament preferențial și alte practici neloiale în cadrul AdWords și serviciile AdSense.

zi pentru femei și alte paleative pentru a realiza egalitatea

Google este cunoscut ca un loc relativ bun pentru a lucra pentru femei, minoritățile rasiale și etnice, membrii comunității LGBT, și așa mai departe, dar nu este întotdeauna posibil pentru a confirma reputația companiei.

Google are toate informațiile despre tine, companiile nu au nevoie să spioneze pe tine, dar încă nu

Google nu uită niciodată. În 2015, această caracteristică este un motor de căutare a fost examinat în detaliu, astfel cum au fost dezbaterea asupra a ceea ce utilizatorul are „dreptul de a fi uitat“, care este, poate refuza să apară în rezultatele de căutare cu menționarea numelui său.

Google îi place să neutralitatea rețelei, dar nu aderă la principiile sale

neutralitatea internetului - o idee, prin care furnizorii de servicii de internet nu au dreptul să intervină în site-urile de trafic private. Google a fost promovat activ neutralitatea rețelei, până când a ajuns la nerespectarea principiilor sale.

Google nu este doar o companie, cum ar fi ea nici insistat

Director al Amazon a declarat că starea organizației trebuie să fie de o asemenea dimensiune încât să poată fi alimentat cu două pizza. Google este, desigur, semnat de aceste cuvinte. Cu toate acestea, a fost la început. Acum, compania este prea mare pentru a urma acest principiu.

Compania a devenit prea mare

Site-ul, care este împărțit între numai vizionările angajații Google pot fi găsite o mulțime de posturi despre cât de bine a fost să lucreze acolo înainte.

Compania acoperire completă este imposibil de imaginat

Există o mare cantitate de aspecte bune și rele ale societății care nu au fost descrise în acest articol. Evoluția omenirii nu este pur și simplu pregătită pentru ceva atât de mare și cuprinzător, ca Google.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ro.birmiss.com. Theme powered by WordPress.