Grevă Transcontinental "Lufthansa"

Douăzeci și doi în aprilie 2013 a trecut-o zi grevă „Lufthansa“. Ca rezultat, 1 720 zboruri au fost anulate în multe țări. căile ferate germane au fost obligați să ruleze câteva trenuri suplimentare. Greva a afectat toate aeroporturile importante din Germania - la Berlin, Frankfurt, Munchen, Hamburg, Köln și Düsseldorf, inclusiv patruzeci de zboruri din Germania către Rusia și înapoi. Grevă „Lufthansa“ a atins douăzeci și două zboruri din Moscova către Dusseldorf, Munchen, Hamburg, Frankfurt și înapoi. Doisprezece zboruri au fost mutate de la Sankt Petersburg la Munchen, Frankfurt și Düsseldorf. Două zboruri în diferite direcții au fost desființate între Frankfurt și Ekaterinburg, Nijni Novgorod și Samara.

Lucrătorii din aviația civilă, incluse în sindicatul din sectorul de servicii, a cerut creșteri salariale de 5,2 la suta pentru o treizeci și trei mii de angajați. Ei au solicitat, de asemenea, măsuri de protecție împotriva disponibilizări în masă.

Aceasta nu este prima grevă „Lufthansa“ din istoria sa. Cu o lună înainte de această unire a avut loc o grevă pentru a cere o creștere salarială personalului de la sol. Apoi a trebuit să anuleze mai mult de 700 de zboruri, inclusiv transcontinentală și internaționale.

Mai mult decât atât, la șase luni înainte de protestul său a avut un echipaj de cabină al companiei aeriene. Apoi Lufthansa a anulat mii de zboruri. Înainte de faptul că vorbește așa-numitul sindicat OZN, care reprezintă interesele însoțitorii de zbor, a continuat 13 luni. Dar ei nu au adus rezultate, ceea ce a dat naștere la o serie de proteste. Ultimele două însoțitorii de zbor Greva a durat 8 ore și au fost efectuate numai la aeroporturi individuale Munchen, Berlin și Frankfurt. Dar chiar și ele sunt practic paralizat traficul aerian al țării.

În final, sa ajuns la compromisul mult-așteptata pe rezultatele din aprilie 24 de ore grevă. Părțile au convenit să o creștere treptată a salariilor. În special, pentru douăzeci și șase de luni de salarii pentru angajații companiei au crescut cu trei puncte procentuale, iar pentru angajații companiilor subsidiare - aproape cinci la suta. În plus, îmbunătățirile promise în condițiile de muncă și protecția împotriva concedierii stabilite.

Deși această grevă „Lufthansa“ a avut un caracter la scară largă, în aeroporturi germane domnea o atmosferă senină. Acest lucru a fost realizat cu ajutorul unei companii competente informații pentru pasageri „Lufthansa“. Bilete pentru eliminarea accidentelor de persoane au fost rambursate sau schimbate pentru alte date.

Restructurarea cea mai mare companie aeriană din Europa „Lufthansa“, grevă personalul său a lovit asupra rentabilității acesteia. În 2012, Lufthansa german a câștigat la fel de mult ca 524 milioane. Euro așa-numitele profit înainte de impozitare. Cu toate acestea, acest treizeci și șase de procente mai puțin decât anul trecut.

În plus, creșterea costurilor de combustibil. Cheltuielile au crescut Kerosen optsprezece procente la aproape șapte și jumătate de miliard de euro. Această criză obligă operatorul german să reducă costurile și să concedieze personalul. Costurile legate de restructurare va afecta profiturile transportatorului până la începutul anului 2015.